第一千四百七十章 太累了
“是时候了，是时候给各个集团都选一个董事长了。”
这么一想，刘强就把王力李嫣还有天虎叫过来了。
一商量这个事儿，王力跟李嫣对看一眼，也都挠头。
“少爷，你说这个选新董事长吧，这个事我们也都想过，可是您看您的威信在这儿，新董事长选过去不也就是个传话的吗？”
“不行，不能只是传话的，必须得能做主，赶紧的，准备几场考核准备几场竞赛，然后暗中扶持几个年轻人，也创造几个神话出来，到时候灵魂人物就定他们，当然前期的选择，天虎你要密切的去做观察。”
“是。”
刘强说什么，天虎一般都说是。
“查，不能只从他出生开始查，要从要从他三代以上开始查，查到一个最适合最适合做董事长的，每个集团选一个出来。然后再由李嫣和王力，你们，设计造几个神话，对你们来说不是挺容易的嘛，实在觉得困难来找我。”
说着，刘强叹了口气。
“我不是懒，真的，咱们该歇一歇了，太累了，你们不累吗？”
顶着个黑眼圈，刘强看着李嫣顶着的黑眼圈，再看看同样顶着一个黑眼圈的李嫣，这里边精神最好的就是天虎了。
“天虎啊，你这几天休息的挺好？”
“少爷，这不代表我不忙，我比你们都忙，我一年到头，不是一年到头，我这十几年了，我几乎每天就是两个小时，也就在少爷您这不知道怎么的，压力一小就容易睡得多，对我来说不睡都习惯了，你们也需要个时间习惯。”
“对对对，我忘了你是天虎。”
说着，刘强看着李嫣和王力，一脸困意。
“你看看你们这怎么回事，怎么每天晚上都有人给我打电话，还有好几个都说是你李嫣拿不定主意来找我，有什么事是你拿不定主意的，还有你王力，以前没见你把事往我这推啊，现在这是怎么了？”
王力看着刘强，那也是一肚子委屈。
“少爷，从五大集团一个一个拼了命，你争我赶争第一，一定要做业绩第一的时候，我就没合过眼，以前我起码一天还能睡个五六个小时，我现在我是实在我是忙不过来，我只能推给李嫣或者你。”
李嫣说的，跟王力一样。
刘强一听，赶紧拍板。
“得赶紧，赶紧准备竞赛，赶紧选董事长出来。”
简单的商量了一下从年轻人里面选拔出新的领导人物灵魂人物的一些关键的东西，天虎这时候又给了刘强一份资料。
“少爷，这是这几天我监控到的他们的电话电话记录，他们这些天活动很频繁，好在少爷之前一下拿掉了万国八十多个高层，把所有的集团都给镇住了，现在除了我们五大集团之外，也没谁敢跟他们真正联系。”
看着这个资料，刘强也是头疼。
这些人，有意思。
一个月前，李嫣给他们送条子，他们却说不想走了。
真是作死。
“对了，季连声有点奇怪，你说他都老成这样了，他居然亲自给我打了个电话，说让我转告您，说他一定一定守好季家这一关，这是为什么呀，他是不是有什么阴谋啊？”
天虎这么说，刘强看了看这份资料，里边，是这四个人的通话记录。
真是勤劳，一天每人几百个电话。
海城个个大商人，无一遗漏，所有商会，一天三遍。
说的，大概都是刘强不是好人，要是真让自己做了海城第一把交椅的位置，所有人以后可就惨了。
而这些人大概的统一回复都十分官方，说的是没有刘强就没有海城现在这生机勃勃场景。
这些，刘强觉得说的很实在。
不是自己自大。
现在确实自己所有的企业集团占有着海城绝大部分的份额，其他人的份额占比确实比以前少了。
但是要是只算他们现在赚的钱，那可能是以前的五六倍还多。
这是想都不敢想的，所以这些人，一个个也都相当拥护刘强。
至于这些人里面，有多少是拍马屁，有多少是不敢，有多少是观望，这个谁也不能保证，但是没关系，刘强不在意这些。
而至于季连声，刘强也奇怪。
他打电话给是这么说的，做，确实是这么做的，在电话里也是这么骂那几个刘二爷的手下的。
“他恐怕确实对季书博有愧，人老了，做事情不能跟年轻的时候一样，可能，他也累了，想做点好事。”
这些，刘强也不在意。
说实在的，就这四个人，刘强也并不怕这些人给他造成什么麻烦。
现在的海城，自己跟王力李嫣之前定的规则不说深入人心吧，反正推行的还不错，大家个个安居乐业，又有谁想随便折腾呢？
所以这些人再积极挑事，也没什么用。
“我们还是说说选拔的事，刻不容缓了。”
对刘强来说,现在那四个人不重要，他们翻不起什么水花。
乐意走就走，不乐意走就不走，反正李嫣也给他们传过话了，他们不乐意走，那没办法。
就真把他们丢在那，他们能干什么呀？
现在关键，就是新人。
不然，自己真有可能熬死。
“赶紧，天虎你主要去把李嫣和王力从各个集团选报上来的这些年轻人，给他们赶紧做做调查，我不看他们家庭背景，孤儿不孤儿的也无所谓，主要看他们现在身边有哪些亲人，只要是干净，就可以培养。”
天虎听着，就挠了挠头。
他对那刘二爷的四个手下那是深恶痛绝，特别想刘强一声令下，他带着人过去把他们胖揍一顿，然后个个扔到船上，直接一船给他们开回美洲去。
可是刘强不让天虎这么做，天虎就是心里再急也没办法。
“少爷，这事交给我了，那？”
“别的事，都没这个重要，我必须睡个好觉。”
说完，看着李嫣王力，刘强就对他们再三叮嘱。
“对他们，一定不要看现在的成绩，要看他们成长的可能性，还有，跟下面说，今晚，别打电话了。”